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人力资源服务大赛
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绩效计划的内容不包括( ) 。
（A）关键绩效指标
（B）工作目标设定
（C）能力发展计划
（D）职业生涯计划
参考答案
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1
不同性格特点的员工对组织的要求不同，其中外源性动机强的员工看重的是( )。
2
《劳动合同法》调整的劳动关系是一种( )。
3
制定人力资源规划的管理者根据其性格特点，可分为哪些类型?( )
4
根据《领取社会保险待遇资格确认经办规程(暂行)》，在进行认证信息核实时，对通过各种信息核实手段均无法联系到本人的，社保经办机构可办理待遇( )手续。
5
下列哪些不属于劳动合同终止的事由?( )
6
取得资产评估师、税务师职业资格等相关职业资格，可根据《经济专业人员职称评价基本标准条件》规定的学历、年限条件对应( )经济专业技术资格。
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