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- 1下列属于工作岗位调查内容的范围有( )。
- 2制定薪酬预算所需要的员工基本资料包括( )。
- 3以下关于人力资源预测的说法，哪项是不正确的?( )
- 4《人力资源社会保障部关于公布国家职业资格目录的通知》(人社部发〔2017〕68号)中要求，各地区、各部门未经批准不得在目录之外自行设置国家职业资格，严禁在目录之外开展 ( )工作。
- 5在工作分析中，关于隶属关系的描述应置于( )中。
- 6根据《工资支付暂行规定》，因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的( )。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
