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人力资源服务大赛
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( ) 属于物质激励形式。
（A）颁发奖状
（B）开会表扬
（C）发放奖金
（D）授予称号
参考答案
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1
问卷法是工作分析的最主要方法之一。在进行工作分析时，采用问卷法的缺点是( )。
2
影响企业人力资源管理的内部环境因素不包括( )。
3
按照现行规定，将面向个人发放的创业担保贷款期限由最高不超过2年调整为最高不超过( )。
4
劳动合同履行地与用人单位注册地不一致的，有关劳动者的最低工资标准、劳动保护、劳动条件、职业危害防护和本地区上年度职工月平均工资标准等事项，按照( )的有关规定执行。
5
依据《中华人民共和国社会保险法》，职工应当按照国家规定的( )工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
6
哪一个选项不是外部招募员工的优点?( )
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