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现代人力资源管理中，( ) 的提法与“以人为本”的理念不符。

（A）一切都服从、服务于员工

（B）把人当成组织中最具活力、能动性和创造性的要素

（C）坚持员工为组织发展主体的观念

（D）关心员工生活，提高员工物质和精神文化生活水平