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人力资源服务大赛
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“胡萝卜加大棒”的政策体现的强化原则是( ) 。
（A）奖励与惩罚相结合
（B）以奖为主，以罚为辅
（C）及时而正确
（D）奖人所需，形式多变
参考答案
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1
不属于企业年金方案终止条件的是( )。
2
关于试用期的规定，下列哪些表述是正确的?( )
3
按照《保障农民工工资支付条例》，( )对所招用农民工的实名制管理和工资支付负直接责任。
4
关于狭义的人力资源规划，哪一项是不正确的?( )。
5
在绩效评估中，评估者以周围大多数人的价值观念、思维方式和行为方式作为自己的评价行为标准，这种情形称为( )。
6
某企业通过开展员工培训降低了事故发生率，这种培训成果属于( )。
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