登录
注册
首页
->
人力资源服务大赛
下载题库
( )不得参加专业技术人才职称评审。
(A)非公有制经济组织人员
(B)自由职业人员
(C)技能人员
(D)公务员
参考答案
继续答题:
下一题
更多人力资源服务大赛试题
1
劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立( )年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬。
2
《就业补助资金管理办法》规定,享受职业培训补贴的人员范围不包括( )。
3
强调对任职者的心理意义以及激励潜力产生影响的那些工作特征,同时,把一些态度变量视为工作设计的最重要结果的工作设计理论是( )。
4
政府制定或调整重大劳动关系标准时应当贯彻“三方原则”,即政府、工会、员工代表共同参与决定。( )
5
专家会议法与德尔菲法的主要区别在于( )。
6
依据《工伤保险条例》,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,其一次性伤残补助金的标准分别为( )个月的本人工资。
考试