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人力资源服务大赛
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根据《人力资源市场暂行条例》,公共人力资源服务机构,是指( )设立的公共就业和人才服务机构。
(A)依法
(B)县级以上人民政府
(C)民办非企业法人
(D)企业法人
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1
按照《女职工劳动保护特别规定》,用人单位违反本规定第六条第二款、第七条、第九条第一款规定的,由县级以上人民政府人力资源社会保障行政部门责令限期改正,按照受侵害女职工每人( )的标准计算,处以罚款。
2
企业岗位分类与公务员职位分类的区别是( )。
3
在绩效考评中,态度考评与其他考评项目的主要区别在于什么?( )
4
在绩效管理中,下列哪些方法可用于分析工作绩效差距?( )
5
对于流动人员个人存档,下列说法正确的是( )。
6
对工作内容的分析是指对产品(或服务)实现全过程及重要的辅助过程的分析,包括( )等相关内容的分析。
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