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人力资源服务大赛
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劳动者与用人单位签订了无固定期限劳动合同，双方约定的下列试用期中，符合法律规定的是( )。
（A）12个月
（B）6个月
（C）8个月
（D）10个月
参考答案
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1
根据《人力资源社会保障部关于加快推进社会保障卡应用的意见》，社保卡在养老保险待遇业务领域作电子凭证应用时应包含( )
2
不同职系之间，职责的繁简难易、轻重大小及任职重要任务要求相似的所有职位的集合，称为( )。
3
现代人力资源管理中，( ) 的提法与“以人为本”的理念不符。
4
(?)是劳动权的核心。
5
县级以上人民政府应当根据( )和就业工作目标，在财政预算中安排就业专项资金用于促进就业工作。
6
根据《女职工劳动保护特别规定》，女职工遇到难产应给予的产假为( )天。
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