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人力资源服务大赛
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集体合同或专项集体合同期限一般为( )，期满或双方约定的终止条件出现，即行终止。
（A）1年
（B）3年
（C）1-3年
（D）1-5年
参考答案
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1
在下列权利主体，( ) 属于适格的《劳动法》主体。
2
档案管理服务机构在向属于单位集体委托存档性质的申请人开具流动人员人事档案调函前，需审查的材料有( )。①存档(经办)人员有效身份证件②劳动合同或录用手续③单位介绍信
3
在绩效评估时，评估者对被评估者的看法往往会受到被评估者的性别、种族、身高等的影响，这种情况称为( )。
4
根据《女职工劳动保护特别规定》，女职工生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假( )天。
5
《人力资源市场暂行条例》规定，公共人力资源服务机构应当加强( )建设，不断提高服务质量和效率。
6
企业内部培训和外包式培训的主要区别是( ) 。
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