用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门责令改正,( );给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
(A)给予警告
(B)罚款3000元
(C)书面检讨
(D)公开通报
参考答案
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