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人力资源服务大赛
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根据《禁止使用童工规定》,用人单位招用人员时,必须核查被招用人员的( )。
(A)登记信息
(B)健康情况
(C)身份证
(D)档案
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1
根据《劳动人事争议仲裁办案规则》,仲裁调解达成协议的,仲裁庭应当制作( )。
2
一系列的任务被分派给一个小组,小组决定给每个成员分配具体的任务,并在任务需要时负责在成员之间轮换工作的工作团队是( )团队。
3
( )强调企业设计薪酬结构时必须充分考虑企业自身发展的特点和支付能力。
4
无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定( )时间的劳动合同。
5
以下不属于人力资源主要特点的是?( )
6
分类法是工作评价常用方法之一。下列哪一项不属于分类法在实践上的局限性?( )
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