更多人力资源服务大赛试题
- 1《关于加强社会保险基金管理风险防控工作的意见》规定,待遇发放、费率核定等高风险岗位必须任用正式人员,连续任职原则上不超过( )年。
- 2职业生涯是指员工一生中所从事职业的全部过程,一般来说,员工的职业生涯包含( )两个方面。
- 3“以为客户提供服务为中心,把企业内部相关的各个岗位组合起来,形成团队进行工作”,这种工作设计方式被称为( ) 。
- 4工作评价及其结果在人力资源管理中具有明显的应用价值。以下关于工作评价的说法,哪一项是错误的?( )。
- 5根据《最低工资规定》,用人单位应当在最低工资标准发布后( )日内将该标准向本单位全体劳动者公示。
- 6根据《领取社会保险待遇资格确认经办规程(暂行)》,在进行认证信息核实时,对通过各种信息核实手段均无法联系到本人的,社保经办机构可办理待遇( )手续。