更多人力资源服务大赛试题
- 1具有与我国签订社会保险缴费双边或多边协议国家国籍的就业人员，在其依法获得在我国境内就业证件( )内提供协议国出具参保证明的，应按协议规定免除其规定险种在规定期限内的缴费义务。
- 2在绩效管理的指标设计时，采用KPI方法追求指标的( )容易导致“考核指标过多”的问题。
- 3( ) 是员工为企业提供劳动而得到的各种货币与实物报酬的总和。
- 4《工伤认定办法》规定，社会保险行政部门进行调查核实，应当由( )以上工作人员共同进行，并出示执行公务的证件。
- 5当组织出现人力资源供过于求时，可采用的调整方法有哪些?( )
- 6职工在哺乳未满( )的婴儿期间，用人单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
