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- 1( ) 不属于绩效薪酬制中通常采用的方式。
- 2合理设计绩效考核的指标权重对绩效考评十分重要，以下哪些不是确定权重的方法?( )
- 3一般来说，绩效薪酬制包括( )。
- 4《人力资源社会保障部财政部关于机关事业单位基本养老保险关系和职业年金转移接续有关问题的通知》规定，参保人员在机关事业单位养老保险制度内跨统筹范围流动的，( )。
- 5根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，劳动争议调解组织的调解员应当由( )工作，并具有一定法律知识、政策水平和文化水平的成年公民担任。
- 6对人力资源服务机构( )、服务范围、联系方式、设立分支机构、网站网址以及行政许可和备案及其变更、延续、行政处罚情况等年度报告有关内容，要向社会公布，接受社会监督。
