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人力资源服务大赛
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各民族劳动者享有( )的劳动权利。用人单位招用人员，应当依法对少数民族劳动者给予适当照顾。
（A）自由
（B）一致
（C）优先
（D）平等
参考答案
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1
SWOT分析法通常运用于组织人力资源规划、组织战略分析中，其中“O”表示的是（ ）。
2
培训效果评估的四级评估体系能够从多个方面对培训进行评估，从而保证培训评估的科学性和有效性。培训效果评估的四级评估体系包括( )等内容。
3
关于劳动者采取的投诉方式，合法的是( )。
4
提取KPI的程序包括:①分析工作产出;②审核指标和标准;③修改和完善;④设定考评标准;⑤设定绩效目标。请根据以上选项做出正确排序。( )。
5
( )不属于劳动争议的标的。
6
用人单位编制的书面工资支付台账应当包括( )。
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