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人力资源服务大赛
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国家实行( )的就业政策,建立健全城乡劳动者平等就业的制度。
(A)城乡分割
(B)城乡统筹
(C)城市优先
(D)农村优先
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1
用人单位违反劳动保障法律、法规或者规章延长劳动者工作时间的,由劳动保障行政部门给予( )。
2
当用人单位( ),劳动者可以解除劳动合同。
3
培训评估是人力资源培训的重要环节,培训评估的作用包括( )。
4
劳动者患病,( )不能从事原工作也不能从事用人单位另行安排工作的,用人单位可以解除劳动合同。
5
人才测评时可依据目标选择不同方法,若想了解一个人的背景、成长历程和工作业绩,最直观的方法是( )。
6
在工作分析中,决定岗位能级大小的因素不包括( )。
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