首页->2021年法律知识

根据劳动合同法规定，用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。因生产经营需要，用人单位安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的()的工作报酬。

（A）100%

（B）150%

（C）200%

（D）300%