登录
注册
首页
->
经济法律基础
下载题库
甲公司2019年度支出合理的工资、薪金总额800万元, 按规定标准为职工缴纳基本社会保险费100万元、补充养老保险 费35万元、补充医疗保险费50万元。甲公司为职工缴纳的各项保 险费用在计算2019年企业所得税应纳税所得额时可以扣除的数额 为()万元。
(A)145
(B)175
(C)180
(D)190
参考答案
继续答题:
下一题
更多经济法律基础试题
1
根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,用人单位与劳动者可以不签订书面劳动合同的是()。
2
不同法的形式具有不同的效力等级。下列各项中,效力低于地方性法规的是()。
3
下列不属于诉讼时效中断的是()。
4
杭州娃哈哈(集团)股份有限公司注册了“娃哈哈”、“娃娃哈”、“娃哈娃”和“哈哈娃”等商标,这有利于其驰名商标“娃哈哈”得到有效保护,此四件商标构成( )。
5
根据劳动合同法律制度的规定,下列关于无效劳动合同法律后果的表述中,正确的有()。
考试