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任用、聘用从事涉密业务咨询服务的人员、咨询服务单位的人事部门应当会同保密工作机构对其个人经历、政治表现、道德品质，( )进行审查。

（A）工作表现

（B） 家庭社会关系

（C） 婚姻状况

（D） 个人信用