个人领域的成功，从依赖到独立，需要养成的三个习惯是(单选)
（A）积极主动、要事第一、双赢思维
（B）积极主动、以始为终、要事第一
（C）积极主动、以终为始、知彼解己
（D）双赢思维、知彼解己、统合综效
参考答案
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更多高效能人士的七个习惯试题
- 1我们每个人都会担当很多角色，比如工作中和家庭中的角色，柯维所说的确认角色，就是找到我们的关键角色，然后列举自己想要持续投入时间和精力去做的事情。确认角色的意义在于让我们审视这些角色，并能够平衡他们。
- 2我们都无法逃脱环境和条件的巨大影响，他对我们起着决定性作用。我当前存在的问题，主要是受环境和他人的影响，如果我周围的环境好一些，我的生活会更幸福，工作会更有成效，我需要努力去改变周围环境。
- 3努力工作最合乎效能原则
- 4“以始为终”说明在做任何事情之前都要认清方向，以最终目标去制定计划。
- 5以终为始的一个原则基础是”任何事情都是两次创造而成“。我们做任何事情都是先在头脑中构思，即智力上的第一次的创造，然后付诸实践，即体力上的或第二次的创造。以终为始的原则使用范围极广，明白了两次创造的道理，把制定目标看的与实践本身同样重要，影响圈就会日益扩大，反之，影响圈就会日渐缩小。第一次的创造未必都是经过有意识的设计。有些人自我意识薄弱，不愿意主动设计自己的生活，结果就让影响圈外的人或者事控制了自己，其生活轨迹屈从于家庭/同事/朋友/或环境压力，受各种外界制约。无论是否意识到，是否能够控制，生活的各个层面都存在第一次创造，每个人的人生都是第二次的创造，或者是自己主动设计的，或者事外部环境/他人安排/旧有习惯限定的。自我意识/良知/和想象力这些人类的独有天赋让我们能够审视各种第一次的创造，并掌控自己那一部分，即自己撰写自己的剧本。换句话说，习惯一积极主动，谈的是”第一次创造“，习惯二以终为始，谈的是”你是创造者“。
- 6关注圈内的事物，有些可以被掌控，有些则超出了个人能力范围，前者可以被圈成一个较小的“影响圈”。积极主动的人关注影响圈，他们专心做自己力所能及的事情，他们的能量是积极的，能够使影响圈不断扩大，扩张和成长。消极被动的人，则全神贯注于关注圈，紧盯他人的弱点，环境问题，以及超出个人能力范围的事情不放。结果越来越怨天尤人，并不断为自己的消极行为寻找借口。错误的焦点产生了消极能量，再加上对自己力所能及的事情的忽略，就造成了影响圈的日益缩小。
