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人力资源管理师三级
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()应当从程序、步骤和方法上。切实保障企业绩效管理制度得到有效贯彻和实施。
(A)绩效管理程序设计
(B)绩效管理制度设计
(C)绩效管理方法设计
(D)绩效考评标准垃计
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1
关于诚信。正确的说法是()。
2
在劳动关系的运行中,资本与拉动矛盾主要表现为()的矛盾。
3
工伤职工治疗非工伤引发的疾病、()享受工伤医疗待遇。
4
在培训激励制度中、对员工激励不包括()。
5
主要作用是对岗位评价的计量误差进行调整的权重系数类型是()。
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