登录
注册
首页
->
2022公共部门人力资源管理形考任务3
下载题库
工作日志法是为了了解员工实际工作的内容、责任、权利、人际关系及工作负荷,而要求员工坚持记工作日记,然后经过归纳提炼,取得所需工作信息的一种职务信息获取方法。
(A)对
(B)错
参考答案
继续答题:
下一题
更多2022公共部门人力资源管理形考任务3试题
1
报警开关(如有)按钮应是黄色,并标以铃形符号加以识别。()
2
有关清扫的做法,正确的有:()
3
消防救援人员制式服装内着()毛衣、绒衣、绒背心、棉衣时,下摆不得外露 。
4
按照《安全生产法》的规定,负有安全生产监督管理职责的部门应当建立举报制度,公开举报电话、信箱或者电子邮件地址,受理有关安全生产的举报;受理的举报事项经调查核实后,应当形成书面材料;需要落实整改措施的,报经有关负责人签字并督促落实。
5
高热病人只需服用退烧药物,不需冰袋冷敷。
6
各级单位应当升挂国旗的节日有()。
考试