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()是以薪点形式表现的岗效工资,即采用要素分析法求出各岗位薪点以区别和测评劳动差别的薪酬制度。

(A)劳动技能工资制

(B)岗位技能工资制

(C)岗位薪点工资制

(D)技术等级工资制

参考答案
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