登录
注册
首页
->
劳动法
下载题库
多选题 :
公司可以与员工约定的违反服务期的违约金数额包括下列哪些项目?
(A)对劳动者进行培训而支付的有凭证的培训费用;
(B)培训期间的差旅费用
(C)因培训产生的用于该劳动者的其他直接费用
(D)培训期间支付给员工的工资
参考答案
继续答题:
下一题
更多劳动法试题
1
在解除或终止劳动合同后,竟业限制的人员竟业限制期限,不得超过( )。
2
公司没有书面通知就让员工到新的工作岗位去工作,如果员工到新岗位工作多长时间就构成劳动合同工作岗位的变更?
3
如果员工离职后,公司不想履行竞业限制协议了,可以要求解除吗?
4
妇女享有与男子平等的就业权利。在录用职工时,除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外,不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。
5
下列法律关系中适用劳动法调整的是( )。
考试