更多人力资源试题
- 1根据《重大劳动保障违法行为社会公布办法》规定,市、县级人力资源和社会保障行政部门对本辖区发生的重大劳动保障违法行为每季度向社会公布一次。根据工作需要,对重大劳动保障违法行为可随时公布。
- 2人力资源这一概念最早由美国管理学家( )于20世纪()年代提出
- 3工资是指用人单位以货币形式支付给劳动者的劳动报酬,包括计时工资、加班工资以及特殊情况下支付的工资外,还包括以下()等。()
- 4专业技术人员继续教育每年公共课需要不多于60学时。
- 5日最高气温达到37℃以上、40℃以下时,企业全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过8小时,连续作业时间不得超过国家规定(即:重劳动、中等劳动、轻劳动分别为20、30、40分钟),且在气温最高时段3小时内不得安排室外露天作业。 日最高气温达到35℃以上、37℃以下时,企业应当采取换班轮休等方式,缩短劳动者连续作业时间,并且不得安排室外露天作业劳动者加班。