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- 1激励性很强的薪酬结构设计，固定薪酬部分比例比较低(基本薪酬甚至可以为零)，而浮动部分比例比较高，指的是()
- 2薪酬管理最基本的作用是()。
- 3当劳动者达到法定退休年龄时，不论劳动合同期限是否届满，劳动合同都终止。
- 4日最高气温达到37℃以上、40℃以下时，企业全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过8小时，连续作业时间不得超过国家规定(即：重劳动、中等劳动、轻劳动分别为20、30、40分钟)，且在气温最高时段3小时内不得安排室外露天作业。 日最高气温达到35℃以上、37℃以下时，企业应当采取换班轮休等方式，缩短劳动者连续作业时间，并且不得安排室外露天作业劳动者加班。
- 5《就业补助资金管理办法》规定，对首次创办小微企业或从事个体经营，且所创办企业或个体工商户自工商登记注册之日起正常运营1年以上的( )高校毕业生，试点给予一次性创业补贴。
