登录
注册
首页
->
人力资源
下载题库
根据《劳动合同法》第二十三条、第二十四条的规定,竞业限制是指用人单位在劳动合同或者保密协议中,与掌握本单位商业秘密和与知识产权相关的保密事项的劳动者约定,在劳动合同解除或者终止劳动合同后的一定期限内,不得到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位任职,也不得自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。
(A)正确
(B)错误
参考答案
继续答题:
下一题
更多人力资源试题
1
咨询师对求助者说:“你的情绪问题是由于你的认知引起的,你需要改变你的认知,才能解决情绪困扰”,咨询师使用的技术包括()
2
企业负责人应每月至少参加()次班组安全活动
3
记忆障碍中的“错构”多见于( )。
4
旅游团在游览太湖时,一游客提出单独划小船游湖的要求,导游人员应该()。()
5
下列那一项不是休克按病因分类类型()
6
现场审核期间的沟通包括()。
考试