登录
注册
首页
->
人力资源开发与管理
下载题库
针对人力资源群体开发，可以达到“1+1>2”的整体优势功效的人力资源开发原理是( )
（A）互补增值原理
（B）文化凝聚原理
（C）需求导向原理
（D）持续开发原理
参考答案
继续答题：
下一题
更多人力资源开发与管理试题
1
人力资源管理经历的三个发展阶段是( )
2
安置、调整和辞退属于人员配置模型中的()(1 分)
3
资格说明书里对资格条件及相关素质的要求是( )(1 分)
4
以下对工作分析术语的描述中，不正确的一项是( )
5
最省钱的培训方法是( )
6
( )是由于考评者对某一员工的评价受到此前考评对象的考评结果影响而产生的。(1 分)
考试
