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人力资源开发与管理
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不属于战略人力资源特征的是( )(1 分)
（A）人本性
（B） 系统性
（C） 静态性
（D） 知识性
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1
下列选项中属于整个绩效管理系统的起点是( )
2
人力资源成本管理的计量主要有三种方法( )
3
在美国芝加哥的驴子结队拉重竞赛中，第一队驴子能拉 9000 磅，第二队能拉 8000 磅， 当把两队驴子适当组合在一起，却能拉 30000 磅，这说明了人力资源开发原理中的( )(1 分)
4
在工作分析结果形式中，以人为中心的结果形式是（）
5
员工对自己的工作内容、工作适应性进行分析和自我评价，同时提出轮岗与能力开发愿望与计划的过程是( )
6
针对人力资源群体开发，可以达到“1+1>2”的整体优势功效的人力资源开发原理是( )
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