登录
注册
首页
->
2022公共部门人力资源管理形考任务3
下载题库
未来雇用新员工依旧比留住现有员工成本更高。一旦公司找到了合适的人选，就要想尽一切办法留住，培训就是吸引其留下的关键因素之一。( )
（A）对
（B）错
参考答案
继续答题：
下一题
更多2022公共部门人力资源管理形考任务3试题
1
多元化经营战略适合大中型企业选择，该战略能充分利用企业的经营资源，提高闲置资产的利用率，通过扩大经营范围，缓解竞争压力，降低经营成本，分散经营风险，增强综合竞争优势，加快集团化进程。
2
所谓薪酬，就是组织成员向其所在的组织或单位提供劳动而获得的所有直接的和间接的经济收入，主要包括（）。
3
美国未来学家约翰?奈斯比特等亦认为，未来组织的人力资源发展将强调( )。
4
世界上第一个兴趣测验量表是（ ）。
5
公共部门人力资源流动的意义是（）。
考试
