登录
注册
首页
->
劳动关系协调员
下载题库
用人单位招用劳动者时下列做法错误的是()、
(A)了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况
(B)告知劳动者与工作相关的情况
(C)要求劳动者把学历证书存放在用人单位
(D)与劳动者协商劳动报酬和其他劳动条件
参考答案
继续答题:
下一题
更多劳动关系协调员试题
1
工资分配应当遵循()原则,实行同工同酬。
2
企业劳动争议调解委员会主任由企业一方代表担任。
3
下列属于劳动法律关系客体的是()。
4
企业文化的灵魂和企业的旗帜是()
5
试用期是用人单位和劳动者为相互了解、选择而约定的不超过()的考察期。
6
下列不属于特殊劳动者保护群体的是()。
考试