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《山西省女职工劳动保护条例》规定，县级以上人民政府应当加强对女职工劳动保护工作的领导，采取措施保护女职工的合法权益，将女职工劳动保护纳入()体系。

（A）考核考评

（B）社会信用

（C）法律监督