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- 1女职工人数较多的，可以建立( )，在同级工会领导下开展工作；女职工人数较少的，可以在工会委员会中设女职工委员。
- 2工会工作人员违反《中华人民共和国工会法》规定，损害职工或者工会权益的，由同级工会或者上级工会责令改正，或者予以处分；情节 严重的，依照《中国工会章程》予以罢免；造成损失的，应当承担赔偿责任；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
- 3职工( )以上的企业、事业单位、社会组织的工会，可以设专职工会主席。工会专职工作人员的人数由工会与企业、事业单位、社会组织协商确定。
- 4用人单位经济性裁员后，在一年内重新招用人员的，应当通知被裁减的人员，并在同等条件下优先招用被裁减的人员。用人单位超过一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。()
- 5职工二百人以上的企业、事业单位、社会组织的工会，可以设专职工会主席。工会专职工作人员的人数由工会与企业、事业单位、社会组织协商确定。
