在中国境内的企业、事业单位、机关、社会组织(以下统称用人单位)中以工资收入为主要生活来源的劳动者,不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度,都有()工会的权利。()不得阻挠和限制。
(A)依法组织,任何组织
(B)依法参加,任何个人
(C)依法组建,任何组织和个人
(D)依法参加和组织,任何组织和个人
参考答案
继续答题:下一题
![微考学堂](/images/gzh.png)
![微考学社](/images/xcx.png)
更多新工会法试题
- 1依据《民法典》的规定,自然人可以依法设立遗瞩信托。()
- 2用人单位不得因女职工()而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。
- 3任何组织和个人不得随意撤销、合并工会组织。基层工会所在的用人单位终止或者被撤销,该工会组织相应撤销,并( )上一级工会。依前款规定被辙销的工会,其会员的会籍可以继续保留,具体管理办法由中华全国总工会制定。
- 4《中华人民共和国工会法》规定,上级工会组织领导下级工会组织。
- 5违反工会法第三条、第十二条规定阻挠职工依法参加和组织工会或者阻挠上级工会帮助、指导职工筹建工会的,由( )责令其改正;拒不改正的,由劳动行政部门提请县级以上人民政府处理;以暴力、威胁等手段阻挠造成严重后果,构成犯罪的,依法追究刑事责任。