登录
注册
首页
->
高级劳动关系协调员(浙)
下载题库
用人单位在制定、修改或者决定直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应与()协商确定。
(A)三分之二以上职工
(B)四分之三以上职工
(C)工会或职工代表
(D)单位所在地政府部门的劳动行政部门
参考答案
继续答题:
下一题
更多高级劳动关系协调员(浙)试题
1
劳动合同中有关试用期的规定有()。
2
劳动争议案件的统计报表广义上是指()根据有关部门要求对一定时期内处理的劳动争议案件进行汇总统计形成的报表。
3
《浙江省集体合同条例》规定,协商代表应当履行的职责之一 是()。
4
一般情况下,职工在工作日延长工作时间,企业应支付不少于工资()的加点工资。
5
劳动合同中有关试用期的规定有()。
6
《劳动法》规定,对于怀孕()个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
考试