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高级劳动关系协调员(浙)
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如果劳动合同中约定的试用期为6个月,那么劳动合同的期限至少应为()年或者无固定期限。
(A)五
(B)四
(C)三
(D)六
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1
劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的,用人单位()。
2
劳动资源稀缺性属性包括()
3
()使劳动规章制度制定由原先的用人单位“单决权”变成与工会或者职工代表“平等协商确定"。
4
下列关于劳动合同解除的特征说法错误的是().
5
非全日制用工是指劳动者在同一用人单位,一般平均每日工作时间不超过()小时,每周工作时间累计不超过( )小时的用工形式。
6
()使劳动规章制度制定由原先的用人单位“单决权”变成与工会或者职工代表“平等协商确定"。
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