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中职职业生涯规划
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职业理想的特点不包括()
（A）社会性
（B）科学性
（C）发展性
（D）个性差异性
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1
适合中职生横向发展的职业群主要体现为技术等级和职务的提升，是中职生职业生涯发展潜在的岗位。
2
应聘者有无职业理想是用人单位最看重的品质。
3
从学校人到职业人角色的转换可以通过两步完成()
4
制定近期目标的要领包括()。 ①只要努力就能够实现②目标可以模糊些 ③近期目标的制定能产生内在的激励作用④目标要具有可评估性
5
职业生涯规划一旦制订好，我们就要坚决执行，无论遇到什么情况都不改变。
6
在社会这个统一的有机整体中，职业无贵贱，关键在贡献。
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