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多选题 :  突破制度瓶颈方面,国家电网有限公司营造()的良好环境,建立健全以创新能力、绩效、贡献为导向的科研人才评价和激励机制,充分释放创新创造活力。

(A)鼓励创新

(B)成果导向

(C)宽容失败

(D)行政主导

参考答案
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