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保密知识竞赛答题
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公司员工泄露或者非法使用商业秘密情节较重或者给公司造成较大损失的,应当()
(A)按照绩效考核制度进行考核
(B) 根据其情节轻重及造成的经济损失大小给予相应处理或经济处罚
(C) 予以纪律处分
(D) 依法追究相关法律责任
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1
()为定密责任人,负责本机关、单位的国家秘密确定、变更和解除工作。
2
涉密人员禁止向境外期刊、杂志投寄稿件。
3
涉密人员上岗资格审查的基本内容主要包括()
4
《国家电网公司保密工作奖惩办法》规定,国家电网公司()负责公司保密奖惩工作的组织领导,对保密工作先进单位和先进个人进行表彰,对违反保密工作制度的单位和个人进行处理。
5
加强涉密专用设备配置、更新和管理,应做到()。
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