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依据《职工处分规定》，职工受到留用察看处分的，其所担任的职务自然撤销，停止执行原薪酬待遇，安排临时性工作，按照()发放适当的劳动报酬。

（A）不低于当地最低工资标准

（B）部门平均薪酬

（C）原薪酬的二分之一

（D）临时性工作表现