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调解员
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下列属于劳动争议协商方式的是()。
（A）劳动者向工会组织提出协商申请
（B）协商必须有第三方参与全过程
（C）劳动者可邀请第三方参与协商
（D）协商应当公开进行
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1
劳动者有下列情形，用人单位只能预告解除劳动合同的是()。
2
( )《浙江省企业民主管理条例》规定，以暴力、威胁或者其他手段阻挠职工行使民主管理权利造成严重后果的由有关部门依法处理
3
实行综合计算工时工作制的用人单位，需要支付劳动者综合计算周期内超过总法定工作时间的延时加班工资和法定节假日加班的加班工资。
4
劳动争议仲裁裁决是指()对案件经过审理后，根据查明的事实和认定的证据，依照法律规定就双方当事人的实体权利义务作出的具有约束力的判定。
5
下列关于劳动合同被认定为无效后劳动报酬的支付说法正确的是()。
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