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调解员
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下列属于国际劳工标准的形式的是()。
（A）双边协定
（B）建议书
（C）国际习惯
（D）司法判例
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1
劳动法调整的劳动具有几个方面的特点，其中不包括()。
2
企业劳动规章制度的制定主体是用人单位和()。
3
劳动标准按类型分类，不包括()。
4
下列不属于职工名册应包含的内容的是()。
5
集体合同是指()协议。
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