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调解员
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根据《女职工劳动保护特别规定》,用人单位应当加强女职工劳动保护,采取措施改善女职工()条件,对女职工进行劳动安全卫生知识培训。
(A)工作
(B)休息休假
(C)劳动安全卫生
(D)收入
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1
用人单位实行不定时工作时间或综合计算工作时间,只需与劳动者在劳动合同中进行约定即可,不需劳动行政部门的审批。
2
关于劳动合同期限与试用期,下列说法正确的是()。
3
劳动争议仲裁的当事人是指因劳动权利义务发生争议,以()的名义参加仲裁活动,请求保护自身合法权益,并受仲裁裁决约束的直接利害关系人。
4
《浙江省集体合同条例》规定,已经建立工会的用人单位,劳动者一方的( )担任,其他协商代表由职工代表大会或者职工大会选举产生
5
对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由()或者人民法院确认。
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