登录
注册
首页
->
劳动合同法
下载题库
工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同,并与用人单位建立(),维护劳动者的合法权益。
(A)协调劳动关系三方机制
(B)集体协商机制
(C)联席会议制度
(D)职工代表大会制度
参考答案
继续答题:
下一题
更多劳动合同法试题
1
根据《劳动法》规定,女职工“四期保护”的“期”指的是()。
2
非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过()小时,每周工作时间累计不超过( )小时的用工形式。 ()
3
劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬,劳动报酬的数额应当()。
4
用人单位违反工会法规定,对依法履行职责的工会工作人员无正当理由调动工作岗位,进行打击报复的,由劳动行政部门责令改正,恢复原工作()。
5
劳动合同除必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保密秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
考试