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劳动合同法
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已经建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起()内订立书面劳动合同。
（A）十五日
（B）一个月
（C）二个月
（D）三个月
参考答案
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1
任何组织或者个人对违反我国劳动合同法的行为都有权（ ），县级以上人民政府劳动行政部门应当及时核实、处理。
2
用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的，由劳动行政部门()；给劳动者造成损害的，依法承担赔偿责任。
3
用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过()。
4
下列表述中，用人单位可以裁减人员的情形有()
5
劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的，劳动者在新单位的工作年限()。
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