登录
注册
首页
->
劳动合同法
下载题库
下岗、内退职工与新的用人单位建立用工关系的,可按()处理。
(A)劳动关系
(B)劳务关系
(C)雇佣关系
(D)民事关系
参考答案
继续答题:
下一题
更多劳动合同法试题
1
根据我国劳动合同法第19条规定,试用期最长不得超过( )个月。
2
用人单位有下列()情形时,劳动者可以解除劳动合同。
3
关于集体合同下列表述错误的有()。
4
用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经()讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。
5
下列事项中,不属于《劳动合同法》调整范围的是()。
考试