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劳动合同法
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用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自()起建立。
（A）劳动合同签订之日
（B）用工之日
（C）试用期满之日
（D）缴纳社会保险之日
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1
中华人民共和国境内的()与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用《劳动合同法》。
2
基金会不属于《劳动合同法》规定的“用人单位”。
3
某公司为员工李某提供专项培训费用16万元，对其进行专业技术培训，双方约定服务期5年。工作满2年时，李某辞职，李某应向某公司支付违约金（）。
4
用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。
5
自用工之日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当()。
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