更多社会保障法试题
- 1我国社会保障制度体系包括()
- 2把社会保险基金划分为养老、医疗、失业、工伤和生育保险基金，其分类标准是()
- 3劳动关系认定的前提为()
- 4胡某与用人单位签订了劳动合同并办理了失业保险。由于单位经营出现问题，决定暂停营业。经协商后，胡某同意与单位提前解除劳动合同。单位劳资部门办理解除劳动合同的备案手续时，得知胡某可每月从失业保险经办机构领取失业保险金。单位遂以此为由不支付胡某的经济补偿金。下列说法正确的是()
- 5周某于2013年3月12日进入甲公司就职，经周某要求，公司于2014年2月12日才与其签订劳动合同。已知周某每月工资2000元，已按时足额领取。甲公司应向周某支付工资补偿的金额是()元。
- 6下列社会保险基金筹集模式中，有较好激励机制的是()
