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社会保障法
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某公司为员工李某提供专项培训费用16万元,对其进行专业技术培训,双方约定服务期5年。工作满2年时,李某辞职,李某应向某公司支付违约金()。
(A)0元
(B)6.4万元
(C)9.6万元
(D)16万元
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