截至 2015 年秋,U 国 甲航空公司于 M 航空公司合并已有 5 年,但愿 甲公司和 M 公司机舱服务员的劳工合约人仍未统一。为此,原 甲公司与 M 公司的机舱服务员在临近圣诞节期间。发起抗议行动,有效推动了该项问题的解决,本案例中原 甲公司与 M 公司机舱服务员的权力来源于( )。
(A)在管理层次中的地位
(B)个人的素质和影响
(C)参与或影响企业战略决策与实施过程
(D)利益相关者集中或联合的程度
参考答案
继续答题:下一题
更多注册会计师《战略与风险管理》试题
- 1分析企业运营风险,企业应至少收集与该企业、本行业相关的信息,其中包括( )。
- 2分析企业运营风险,企业应至少收集与该企业、本行业相关的信息,其中包括( ).
- 3分析企业运营风险,企业应至少收集与该企业、本行业相关的信息,其中包括( )。
- 4为了克服对客户需求的变化缺乏敏感性,公司结构性产能过剩问题,神大钢铁公司今年来收购了远航造船厂,参股国兴造船厂,与天州钢帘线制造厂签订合作协议,神大钢铁公司的发展战略是( )
- 5近年来,国内智能家电产业的产品销售量节节攀升,竞争者不断涌入。各厂家的产品虽然在技术和性能方面有较大差异,但均可被消费者接受。产品由于供不应求,价格高企。在产品寿命周期的这个阶段从市场角度看国内智能家电产业的成功关键因素应当是( ) 。
- 6近年来,建筑机械制造商凯达公司所处行业的市场基本饱和,销售额比较稳定,企业之间的价格竞争十分激烈。在这种情况下,凯达公司宜采用的股利分配政策是